通城分公司召開連鎖經(jīng)營(yíng)工作會(huì)
11月17日，通城縣分公司召開專題會(huì)，傳達(dá)新華書店集團(tuán)連鎖經(jīng)營(yíng)工作會(huì)精神，部署安排當(dāng)前連鎖各項(xiàng)工作。班子成員及連鎖事業(yè)部、團(tuán)供文教部、財(cái)務(wù)部全員參會(huì)。會(huì)議由副經(jīng)理徐軍主持。
會(huì)上傳達(dá)學(xué)習(xí)了集團(tuán)連鎖經(jīng)營(yíng)工作會(huì)精神，要求按照集團(tuán)連鎖經(jīng)營(yíng) “一體化布局、數(shù)字化賦能、網(wǎng)格化服務(wù)”工作方向，把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到集團(tuán)決策部署上來，以 “等不起” 的責(zé)任感、“慢不得” 的緊迫感、“坐不住” 的使命感，推動(dòng)連鎖經(jīng)營(yíng)落地生根、開花結(jié)果。經(jīng)理金輝強(qiáng)調(diào)，一要筑牢連鎖根基，實(shí)現(xiàn) “一盤棋” 布局。要嚴(yán)格落實(shí)全省連鎖經(jīng)營(yíng)統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)，在品牌形象、商品采購(gòu)、物流配送、服務(wù)規(guī)范等方面全面與集團(tuán)對(duì)標(biāo)對(duì)齊。二要深化數(shù)字賦能，激活 “新動(dòng)能” 引擎。要重點(diǎn)布局抖音、視頻號(hào)等平臺(tái)，圍繞少兒讀物、教材教輔、地方文化讀物開展常態(tài)化直播，建立會(huì)員服務(wù)體系，打通線上線下積分權(quán)益。三要?jiǎng)?chuàng)新業(yè)態(tài)融合，打造“文化 +”生態(tài)。要突破傳統(tǒng)圖書經(jīng)營(yíng)邊界，推進(jìn) “圖書+” “文化 +”融合創(chuàng)新，培育新的增長(zhǎng)點(diǎn)。四要強(qiáng)化隊(duì)伍建設(shè)，夯實(shí) “硬支撐” 保障。要積極參加集團(tuán)線上線下培訓(xùn)交流，重點(diǎn)提升數(shù)字化運(yùn)營(yíng)、直播帶貨、多元服務(wù)等專業(yè)技能，建立與連鎖經(jīng)營(yíng)成效掛鉤的考核激勵(lì)機(jī)制，打破傳統(tǒng)分配模式，充分激發(fā)參與連鎖轉(zhuǎn)型的積極性和創(chuàng)造性。
會(huì)議還進(jìn)行了年終盤存業(yè)務(wù)培訓(xùn)，并就沖刺各業(yè)務(wù)板塊全年任務(wù)目標(biāo)、貨款回收、績(jī)效考核等當(dāng)前重點(diǎn)工作進(jìn)行了再?gòu)?qiáng)調(diào)再部署。（通訊員 胡媛媛）